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考官容易受到首因效应的影响，因此考生的形象给考官的第一印象在不自觉中影响了考官对考生的评判。考生在面试时要适当的注意自己的仪容、仪态和仪表，因为这些非知识性层面的细节也是面试过程中考官考查考生的一项重要内容。
心理因素是除了知识储备因素以外影响面试成绩的主要因素，考生如果信息素质不过关的话，就算备考的十分充分，考试时由于紧张也会忘掉所有的备考内容，直接影响考试的成绩。
考生在考试时由于紧张或者其他因素上来就是用方言回答问题，这是面试的一大禁忌。一定要阐述清楚自己回答的问题。
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